La oferta de trabajo Gestor de Procesos ITIL ya no está disponible. Aquí tienes algunas ofertas similares:
  • 29/09/2022

    Bogotá

    Rol: Gestor de Incidentes Requisitos: Profesional o Tecnólogos en ingenierìa de sistemas o carreras afines. Experiencia mínima de dos (2) años como Gestor de incidentes y tareas, capacidad y continuidad, gestión de problemas en sector IT. Debe contar con certificación fundamentos ITIL V3 o V4. Conocimientos tecnicos en manejo de software de Ofimática (Office 365, Excel, SharePoint, Microsoft Project). Número de Vacantes: 2 Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Bogotá. Tipo de Contrato: A término indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Otros beneficios cómo: Planes de bienestar, polizas, bonos de referidos, salario, capacitación continua, celebraciones, licencias. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 07/09/2022

    Antioquia

    Rol: Junior Infrastructure Engineer Unix/Linux El puesto requiere: Ingeniería/Tecnólogo de Sistemas, Telecomunicaciones o carreras afines. Metodologías ITIL (Indispensable). Contar con dos (2) años de experiencia como técnico en solución de problemas en sistemas operativos Unix (Linux Red Hat, Centos, Fedora, AIX, Solaris y HP-UX). (Indispensable). Manejo, seguimiento y cumplimento de niveles de servicio. Definición y manejo de acciones de mejora, asignación de incidentes. Coordinar con todos los involucrados la solución de los incidentes. Habilidades: Trabajo en equipo. Comunicación. Análisis. Proactivo. Organización. Ofrecemos: Lugar de Trabajo: Disponibilidad para laborar presencialmente con turnos rotativos en la ciudad de Medellin. Tipo de Contrato: A tèrmino indefinido. Salario competitivo. Prestaciones superiores a las de la ley. Excelente ambiente laboral. Desarrollo profesional. Una carrera profesional y personal de éxito En Indra tendrás una carrera profesional adaptada a tus objetivos personales, con formación continua y en un entorno flexible. Participarás en proyectos internacionales, con equipos multiculturales o locales, según tus preferencias, en un entorno diverso y con igualdad de oportunidades. Disfrutarás de numerosos beneficios sociales y un interesante paquete retributivo, al tiempo que creces en un entorno innovador. El proyecto que buscas está aquí, ¡ven a descubrirlo! Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 16/09/2022

    Amazonas, Antioquia, Arauca, Atlántico, Bolívar, Boyacá, Caldas, Caquetá, Casanare, Cauca, Cesar, Chocó, Córdoba, Cundinamarca, Guainía, Guaviare, Huila, La Guajira, Magdalena, Meta, Nariño, Norte de Santander, Putumayo, Quindío, Risaralda, Santander, Sucre, Tolima, Valle del Cauca, Vaupés, Vichada, San Andrés, Providencia y Santa Catalina, Bogotá

    Misiòn del Cargo: Planear, diseñar y coordinar el ejercicio de arquitectura empresarial (AE) de la organización, velando por su ejecución con calidad, oportunidad y eficacia en los niveles estratégicos (AE), táctico (arquitectura de soluciones) y operativo (arquitectura de aplicaciones), definiendo las actividades necesarias para el logro de los entregables y respondiendo por el gobierno asociado, en sintonía con los retos del sector eléctrico, la estrategia corporativa, los retos regulatorios y la vigencia tecnológica. Formaciòn: Pregrado: Profesional en Ingenierías, ciencias administrativas o carreras afines. Posgrado: Especialización en sistemas, telecomunicaciones, TICs, gestión tecnológica, gestión de proyectos, gestión de procesos, planeación estratégica, gerencia de tecnologías de información o àreas afines. Experiencia: Cinco (5) años en áreas de sistemas en roles asociados al análisis, diseño e implementación de solución informáticas . Tres (3) años en roles de arquitectura empresarial, arquitectura de soluciones y prospectiva tecnológica. Principales Responsabilidades: Definir los lineamientos y prácticas en materia de arquitectura empresarial para la organización tales como arquitecturas de referencia, manuales de implementación de las arquitecturas de aplicación, integración e información, entre otros, así como la definición de los controles y mecanismos necesarios para garantizar su gobierno e implementación homologada, en colaboración con el equipo de aseguramiento y capacidades tecnológicas. Definir las actividades necesarias para lograr los entregables de la arquitectura empresarial (Cobertura de capacidades funcionales, Arquitecturas de referencia AS IS y TO BE, hojas de ruta, lineamientos, guías de implementación y manuales) para todas las unidades de negocio (EEN) y las capacidades habilitadoras de TI (información, integración). Vigilar permanentemente el entorno y los ecosistemas digitales, identificando y referenciando tendencias y tecnologías emergentes, prácticas, metodologías, marcos de trabajo y nuevas posibilidades en materia de arquitectura empresarial, evaluando su incorporación a la realidad de la organización y habilitando las nuevas capacidades en los procesos, personas y herramientas que contribuyan a mejorar el nivel de madurez tecnológica, la transformación digital y la vigencia técnica. Estructurar y administrar el gobierno de arquitectura empresarial para la organización a la luz de los lineamientos internos y del grupo empresarial. Definir las actividades necesarias para lograr los entregables de la arquitectura de solución (Marcos técnicos de la solución, Diseños mínimos viables, líneas base técnicas, diseños de solución, análisis de adherencia), para todas las EEN y la ejecución de los controles para garantizar su implementación correcta y su gobierno. Implementar acciones orientadas a asegurar, de manera transversal, la debida ejecución de los contratos de la gerencia de Tecnología asociados a la arquitectura empresarial, arquitectura de integración y arquitectura de información, a través del seguimiento y control a cada uno de los responsables, de la validación de los servicios prestados por los proveedores, de la inspección de las condiciones pactadas y de la revisión del cumplimiento de los niveles de servicio, facturación, tarifas u otros aspectos relevantes, generando oportunamente las alertas ante las novedades detectadas y asegurando la implementación de los planes correctivos o preventivos correspondientes. Administrar funcionalmente las capacidades de arquitectura empresarial asignadas a cada una de las unidades de negocio, asegurando la calidad de en la prestación del servicio de arquitectura, realizando mentoría y coaching a los arquitectos empresariales y velando por la evolución del conocimiento de los equipos de arquitectura, actuando como líder experto. - Realizar la medición, monitoreo, revisión, centralización y/o gestión de los indicadores (KPIS), resultados claves (OKRs), niveles de madurez tecnológica y en general de las métricas relevantes de la GTI velando por su actualización permanente y cumplimiento, analizando patrones e identificando tendencias con el fin de gestionar de manera oportuna el cierre de las brechas frente a los objetivos esperados. - Realizar actividades administrativas, técnicas o de gestión adicionales que complementen, amplíen o fortalezcan el alcance de sus objetivos acorde con la naturaleza del cargo. Competencias Tècnicas: Arquitectura solución TI o TO. Principios, estándares y gobierno de los dominios de la arquitectura empresarial. Elicitación de requisitos, historias de usuario, requisitos no funcionales. Diseño e implementación de pruebas unitarias, pruebas de servicio o integración, pruebas end to end, pruebas de humo, pruebas de carga y stress, y automatización de pruebas bajo metodologías ágiles. Conocimiento en al menos dos de los siguientes lenguajes: C#, JavaScript, Angular/React, HTML/CSS, .NET, Java / J2EE Planeación estratégica de TI. Diseño e implementación de modelos operativos de tecnología y metodologías de gestión tecnológica. Gestión de procesos y servicios de TI (ITIL). Gobierno de TI (COBIT). Gestión de proyectos. Gestión de demanda de TI, dimensionamiento de recursos, personas, tecnologías y capacidades técnicas. Análisis financiero. Conocimiento en componentes tecnológicos en nube (Azure, AWS, Google, entre otros). Metodología DevOps: CC/CI/CD. Conocimientos en metodologías agiles. Conocimientos en integraciones. Conocimientos en bases de datos. Inglés. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Colombia. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 29/09/2022

    Bogotá

    Rol: Gerente de Proyectos IT Requisitos: Profesional en ingenierìa de sistemas o carreras afines. Experiencia mínima de dos (2) a tres (3) años como gerente de proyectos IT. Conocimientos tecnicos en indicadores de rendimiento de proyectos, aplicación de metodología de gestión de riesgos, gestión administrativa y financiera de proyectos (indicadores, presupuestos) dominio de Microsoft Project. Opcional: Certificación Scrum o ITIL. Número de Vacantes: 1 Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Bogotá. Tipo de Contrato: A término indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Otros beneficios cómo: Planes de bienestar, polizas, bonos de referidos, salario, capacitación continua, celebraciones, licencias. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 29/09/2022

    Bogotá

    Estamos transformando los medios de pago en Colombia y contar con un talento diferencial nos permitira seguir fortaleciendo nuestro equipo de trabajo. Rol: Especialista en Sistemas de Aplicaciones Aplica si cuentas con: Formación Profesional en Ingeníeria de Sistemas o carreras afines. Experiencia en mantenimiento y soporte 7x24 a plataformas de servicios de pago. Experiencia en servicios de venta no presente. Como especialista de sistemas de aplicaciones tendras la oportunidad de gestionar y admnistrar las plataformas de VENTA NO PRESENTE de credibanco, haciendo asequibles nuestros servicios a los distintos comercios. Conocimiento en servidores: Linux, Windows. Bases de datos: Oracle y SQL Server. Dominio en Aplicaciones Web: Contenedores IIS Y JBoss. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Bogotá. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 06/09/2022

    Antioquia, Bogotá

    Rol: Gestor de la Configuración - Herramientas de Versionamiento Requisitos: Ingeniero Industrial / Sistemas o carreras afines. Dos (2) años de experiencia en Docker, Jenkins. Conocimientos básicos de Gestión de Configuración y herramientas de versionamiento. Conocimientos de DevOps (básico). Conocimiento en desarrollo (básico). Conocimiento básico en ITIL. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Bogotá / Medellín - Remoto. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 15/09/2022

    Antioquia

    Rol: Analista Planeación Tecnología Misión del Cargo: Analizar, ejecutar, controlar y mejorar la gestión administrativa de la gerencia de Tecnología, soportando el plan estratégico de TI, los marcos metodológicos y los modelos operativos; evaluando, gestionando y balanceando las capacidades de talento y contribuyendo al desarrollo y madurez de la GTI. Formación Pregrado u otros: Profesional en Ingenierías, ciencias administrativas o carreras afines Posgrados: Especialización en sistemas, telecomunicaciones, TICs, gestión tecnológica, gestión de proyectos, gestión de procesos, planeación estratégica, gerencia de tecnologías de información o afines. Certificaciones u otros: COBIT | ITIL. Experiencia tres (3) años en planeación tecnológica, aseguramiento o gestión de capacidades de TI, gestión de proyectos, gestión de procesos de TI o carreras afines. Principales Respondabilidades Acompañar y apoyar la implementación de las acciones de transformación y cambio de la gerencia de TI derivados de marcos metodológicos, modelos operativos, procesos, marcos de trabajo, marcos de actuación, modelos de gestión y modelos de gobierno de la gestión tecnológica. Recolectar, analizar y entregar información transversal de la Gerencia de tecnología a la luz de la normatividad vigente, obligaciones de reporte a entes externos de vigilancia y control, requerimientos de autoridades competentes que sean de aplicación para la organización y en general, de asuntos técnicos o administrativos relacionados con la gestión tecnológica de la organización, velando por la veracidad y oportunidad. Participar en la identificación, análisis y gestión de las capacidades transversales de TI en términos de talento, balanceando la oferta y demanda de personas y conocimientos, acompañando la implementación de las acciones necesarias para el cierre de las brechas, anticipando deficiencias y apoyando la implementación de modelos de asignación óptimos, oportunos, eficaces y en armonía con los principios de equilibrio entre vida laboral y personal. Auditar los procesos internos de la gerencia de tecnología, evaluando la homologación de las prácticas, lineamientos, políticas, metodologías, procesos y modelos operativos de TI de manera transversal, velando por la correcta aplicación de las directrices definidas, en cualquier parte del ciclo de gestión tecnológica. Revisar la ejecución de los contratos de la gerencia de Tecnología y de los servicios prestados por los proveedores, evaluando las condiciones pactadas y revisando el cumplimiento de los niveles de servicio, facturación, tarifas u otros aspectos relevantes, generando oportunamente las alertas ante las novedades detectadas y asegurando la implementación de los planes correctivos o preventivos correspondientes. Apoyar la gestión de los requerimientos internos, legales y externos en materia de Tecnología tales como auditorias, requerimientos de información, inspecciones y afines, involucrando a los responsables directos y velando por la entrega de respuestas oportunas, suficientes y de calidad, siendo veedor del cumplimiento de los planes de acción derivados. Realizar la medición, monitoreo, revisión, centralización y/o gestión de los indicadores (KPIS), resultados claves (OKRs), niveles de madurez tecnológica y en general de las métricas relevantes de la GTI velando por su actualización permanente y cumplimiento, analizando patrones e identificando tendencias con el fin de gestionar de manera oportuna el cierre de las brechas frente a los objetivos esperados. Realizar actividades administrativas, técnicas o de gestión adicionales que complementen, amplíen o fortalezcan el alcance de sus objetivos acorde con la naturaleza del cargo. Competencias Técnicas Arquitectura solución TI o TO. Principios, estándares y gobierno de los dominios de la arquitectura empresarial. Elicitación de requisitos, historias de usuario, requisitos no funcionales. Diseño e implementación de pruebas unitarias, pruebas de servicio o integración, pruebas end to end, pruebas de humo, pruebas de carga y stress, y automatización de pruebas bajo metodologías ágiles. Conocimiento en al menos dos de los siguientes lenguajes: C#, JavaScript, Angular/React, HTML/ CSS/CSS3, .NET, Java / J2EE. Planeación estratégica de TI, Diseño e implementación de modelos operativos de tecnología y metodologías de gestión tecnológica, Gestión de procesos y servicios de TI (ITIL). Gobierno de TI (COBIT), Gestión de TI en proyectos, Gestión de demanda de TI, dimensionamiento de recursos, personas, tecnologías y capacidades técnicas, Gestión de proveedores, Análisis financiero. Conocimiento en componentes tecnológicos en nube (Azure, AWS, google, entre otros), Metodología DevOps: CC/CI/CD, Conocimientos en metodologías agiles. Conocimientos en integraciones. Conocimientos en diseños de bases de datos. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Medellín. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 07/09/2022

    Antioquia

    Un lugar para ti Trae tu talento a una compañía global de consultoría y tecnología, con presencia en los 5 continentes y más de 40.000 profesionales. Trabajarás en un entorno de soluciones y servicios innovadores para nuestros clientes en los principales sectores de actividad, aportándoles valor añadido. Participarás de la transformación de los negocios trabajando con profesionales de referencia. Esta es tu oportunidad Buscamos un profesional con experiencia y visión de futuro para contribuir en la implantación de soluciones y servicios eficientes y eficaces para satisfacer las demandas de nuestros clientes. Ingeniero de Redes y/o Hardware en Sitio Junior El puesto requiere: Tecnólogo, Ingeniero o estudiante de últimos semestres (al menos octavo semestre) de Ingenierìa de sistemas, electrónica, telecomunicaciones o carreras afines. Un (1) Año de Experiencia en áreas de sistemas, electrónica o comunicaciones. Indispensable, un (1) año de experiencia en operación de Hardware e Infraestructura física (Racks, cableado estructurado. Conocimiento en el manejo de medios de almacenamiento de información y/o cintotecas. Conocimiento básico comprobado de sistemas operativos y redes LAN. Conocimiento comprobado en ITIL y sistemas operativos. Habilidades: Análisis. Organización. Ofrecemos: Lugar de Trabajo: Medellín en sitio. Tipo de Contrato: A tèrmino indefinido. Salario competitivo. Prestaciones superiores a las de la ley. Excelente ambiente laboral. Plan de Vida y Carrera. Desarrollo profesional. Horarios:: Turnos rotativos 7x24. Una carrera profesional y personal de éxito En Indra tendrás una carrera profesional adaptada a tus objetivos personales, con formación continua y en un entorno flexible. Participarás en proyectos internacionales, con equipos multiculturales o locales, según tus preferencias, en un entorno diverso y con igualdad de oportunidades. Disfrutarás de numerosos beneficios sociales y un interesante paquete retributivo, al tiempo que creces en un entorno innovador. El proyecto que buscas está aquí, ¡ven a descubrirlo! Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 16/09/2022

    Valle del Cauca

    Rol: IT Support I (Cali) Requisitos: Encora Colombia se encuentra en búsqueda de IT Support l, enfocado en soporte técnico en redes, sistemas operativos, administración de servidores y servicio al cliente. Es importante tener inglés conversacional intermedio en adelante y contar con experiencia previa de seis (6) meses o más. Oportunidad exclusiva para Cali. Modalidad híbrida. Habilidades y Competencias Requeridas: Por lo menos con seis (6) meses de experiencia realizando labores de Soporte Específico y Mantenimiento de Servidores, Cuentas, Respaldos, Central Telefónica, Control de Acceso y Cámaras, Configuración y mantenimiento de equipos de comunicaciones, etc. Elementar contar con experiencia en: Plataformas: Linux, MacOS and Windows: Nivel Usuario y de Soporte Técnico. Soporte de Central Telefónica y Control de Acceso de cámaras. Virtualización. Soporte Específico y Mantenimiento de Servidores. Manejo de Dispositivos móviles: Qué implica. Administración de Servidores. Administración de Antivirus. Recuperación de Sistemas. Respaldos. Configuración y Mantenimiento de equipos de comunicaciones. Redes y Sistemas internos. ¿Qué podemos ofrecerte? Lugar de Trabajo: Cali - Hibrìdo. Tipo de Contrato: A tèrmino indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Formación y desarrollo continuo: linea de carrera. Grato clima laboral multicultural. Detalles: Engreímos a nuestros trabajadores. Día libre de cumpleaños. Horario flexible estandar: de lunes a viernes. Programa de bienestar. Más... Así que, si estas buscando una oportunidad de trabajo en una de las mejores empresas de TI del mundo con una de las mejores culturas organizacionales y la oportunidad de trabajar junto con un gran equipo de Soporte IT, no dudes en postular y enviar tu información de contacto y CV! Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 23/09/2022

    Bogotá

    Rol: Gerente de Infraestructura Requisitos: Profesional en ingeniería de Sistemas o carreras afines. Tarjeta profesional al día. Deseable especialización en áreas asociadas a gestión o tecnología. Certificaciones en herramientas de gestión y servicios como ITIL. Experiencia mínima de cinco (5) años en Gestion de Proyectos de Infraestructura Cloud, DevOps y Servicios de Soporte. Habilidades técnicas y comerciales en tecnologías de nube, participación en la preventa y proyectos de despliegues en nube (Cloud) y DevOps. Gestion financiera de proyectos; implementación de metodologías ágiles. Experiencia como gerente de proyectos o en gestión de proyectos, bajo el marco de trabajo del PMI. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Bogotá. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co