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  • 16/09/2022

    Amazonas, Antioquia, Arauca, Atlántico, Bolívar, Boyacá, Caldas, Caquetá, Casanare, Cauca, Cesar, Chocó, Córdoba, Cundinamarca, Guainía, Guaviare, Huila, La Guajira, Magdalena, Meta, Nariño, Norte de Santander, Putumayo, Quindío, Risaralda, Santander, Sucre, Tolima, Valle del Cauca, Vaupés, Vichada, San Andrés, Providencia y Santa Catalina, Bogotá

    Misiòn del Cargo: Planear, diseñar y coordinar el ejercicio de arquitectura empresarial (AE) de la organización, velando por su ejecución con calidad, oportunidad y eficacia en los niveles estratégicos (AE), táctico (arquitectura de soluciones) y operativo (arquitectura de aplicaciones), definiendo las actividades necesarias para el logro de los entregables y respondiendo por el gobierno asociado, en sintonía con los retos del sector eléctrico, la estrategia corporativa, los retos regulatorios y la vigencia tecnológica. Formaciòn: Pregrado: Profesional en Ingenierías, ciencias administrativas o carreras afines. Posgrado: Especialización en sistemas, telecomunicaciones, TICs, gestión tecnológica, gestión de proyectos, gestión de procesos, planeación estratégica, gerencia de tecnologías de información o àreas afines. Experiencia: Cinco (5) años en áreas de sistemas en roles asociados al análisis, diseño e implementación de solución informáticas . Tres (3) años en roles de arquitectura empresarial, arquitectura de soluciones y prospectiva tecnológica. Principales Responsabilidades: Definir los lineamientos y prácticas en materia de arquitectura empresarial para la organización tales como arquitecturas de referencia, manuales de implementación de las arquitecturas de aplicación, integración e información, entre otros, así como la definición de los controles y mecanismos necesarios para garantizar su gobierno e implementación homologada, en colaboración con el equipo de aseguramiento y capacidades tecnológicas. Definir las actividades necesarias para lograr los entregables de la arquitectura empresarial (Cobertura de capacidades funcionales, Arquitecturas de referencia AS IS y TO BE, hojas de ruta, lineamientos, guías de implementación y manuales) para todas las unidades de negocio (EEN) y las capacidades habilitadoras de TI (información, integración). Vigilar permanentemente el entorno y los ecosistemas digitales, identificando y referenciando tendencias y tecnologías emergentes, prácticas, metodologías, marcos de trabajo y nuevas posibilidades en materia de arquitectura empresarial, evaluando su incorporación a la realidad de la organización y habilitando las nuevas capacidades en los procesos, personas y herramientas que contribuyan a mejorar el nivel de madurez tecnológica, la transformación digital y la vigencia técnica. Estructurar y administrar el gobierno de arquitectura empresarial para la organización a la luz de los lineamientos internos y del grupo empresarial. Definir las actividades necesarias para lograr los entregables de la arquitectura de solución (Marcos técnicos de la solución, Diseños mínimos viables, líneas base técnicas, diseños de solución, análisis de adherencia), para todas las EEN y la ejecución de los controles para garantizar su implementación correcta y su gobierno. Implementar acciones orientadas a asegurar, de manera transversal, la debida ejecución de los contratos de la gerencia de Tecnología asociados a la arquitectura empresarial, arquitectura de integración y arquitectura de información, a través del seguimiento y control a cada uno de los responsables, de la validación de los servicios prestados por los proveedores, de la inspección de las condiciones pactadas y de la revisión del cumplimiento de los niveles de servicio, facturación, tarifas u otros aspectos relevantes, generando oportunamente las alertas ante las novedades detectadas y asegurando la implementación de los planes correctivos o preventivos correspondientes. Administrar funcionalmente las capacidades de arquitectura empresarial asignadas a cada una de las unidades de negocio, asegurando la calidad de en la prestación del servicio de arquitectura, realizando mentoría y coaching a los arquitectos empresariales y velando por la evolución del conocimiento de los equipos de arquitectura, actuando como líder experto. - Realizar la medición, monitoreo, revisión, centralización y/o gestión de los indicadores (KPIS), resultados claves (OKRs), niveles de madurez tecnológica y en general de las métricas relevantes de la GTI velando por su actualización permanente y cumplimiento, analizando patrones e identificando tendencias con el fin de gestionar de manera oportuna el cierre de las brechas frente a los objetivos esperados. - Realizar actividades administrativas, técnicas o de gestión adicionales que complementen, amplíen o fortalezcan el alcance de sus objetivos acorde con la naturaleza del cargo. Competencias Tècnicas: Arquitectura solución TI o TO. Principios, estándares y gobierno de los dominios de la arquitectura empresarial. Elicitación de requisitos, historias de usuario, requisitos no funcionales. Diseño e implementación de pruebas unitarias, pruebas de servicio o integración, pruebas end to end, pruebas de humo, pruebas de carga y stress, y automatización de pruebas bajo metodologías ágiles. Conocimiento en al menos dos de los siguientes lenguajes: C#, JavaScript, Angular/React, HTML/CSS, .NET, Java / J2EE Planeación estratégica de TI. Diseño e implementación de modelos operativos de tecnología y metodologías de gestión tecnológica. Gestión de procesos y servicios de TI (ITIL). Gobierno de TI (COBIT). Gestión de proyectos. Gestión de demanda de TI, dimensionamiento de recursos, personas, tecnologías y capacidades técnicas. Análisis financiero. Conocimiento en componentes tecnológicos en nube (Azure, AWS, Google, entre otros). Metodología DevOps: CC/CI/CD. Conocimientos en metodologías agiles. Conocimientos en integraciones. Conocimientos en bases de datos. Inglés. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Colombia. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 07/09/2022

    Amazonas, Antioquia, Arauca, Atlántico, Bolívar, Boyacá, Caldas, Caquetá, Casanare, Cauca, Cesar, Chocó, Córdoba, Cundinamarca, Guainía, Guaviare, Huila, La Guajira, Magdalena, Meta, Nariño, Norte de Santander, Putumayo, Quindío, Risaralda, Santander, Sucre, Tolima, Valle del Cauca, Vaupés, Vichada, San Andrés, Providencia y Santa Catalina, Bogotá

    Rol: Gerente de Proyecto y Operaciones - PMO ( Ingles C1) Requisitos: Profesional en Ingenieria de Sistemas, Informatica, Industrial y Electrónica. El nivel de inglés requerido es avanzado en: lectura, escritura y conversacional (requisito obligatorio). Experiencia mínima de cinco (5) años en la industria de la tecnología de la información y gestión de servicios. Más de dos (2) años de experiencia liderando equipos de trabajo técnico. Experiencia en gestión de proyectos TI. Desarrollar e implementar los servicios y estándares para el departamento de SDM (Service Delivery Manager). Establecer las métricas de cada servicio y asegurar que puedan ser medidas. Supervisión de los miembros de su equipo. Revisar los procesos de entrega de los procesos actuales para mejorar los tiempos de entrega. Ser el primer canal de escalación para las quejas del cliente y escalaciones de primer nivel. Conducir evaluaciones periódicas de los servicios entregados, para identificar el área. Condiciones Laborales: Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Tipo de Contrato: Indefinido. Lugar de Trabajo: Colombia - Remoto. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 26/09/2022

    Amazonas, Antioquia, Arauca, Atlántico, Bolívar, Boyacá, Caldas, Caquetá, Casanare, Cauca, Cesar, Chocó, Córdoba, Cundinamarca, Guainía, Guaviare, Huila, La Guajira, Magdalena, Meta, Nariño, Norte de Santander, Putumayo, Quindío, Risaralda, Santander, Sucre, Tolima, Valle del Cauca, Vaupés, Vichada, San Andrés, Providencia y Santa Catalina, Bogotá

    ¡Únete al mejor equipo de trabajo! ¡En CINTE Colombia buscamos! Rol: Product Owner Requisitos: Ingeniero de sistemas, electrónico, telecomunicaciones, industrial. Procesos con especialización en gerencia de proyectos, procesos, o tecnología. Certificación como Scrum Máster. Conocimientos en Marcos de trabajo ágiles. Experiencia dentro de una o más de las siguientes industrias: banca, servicios financieros, fintech, seguros, buró de información, empresas de desarrollo de software. Experiencia mínima de dos (2) años en el rol de Product Owner aplicando metodologías agiles. Conocimientos técnicos requeridos: Gestión del riesgo crediticio. Conocimiento del ciclo de vida de productos. Conocimiento del ciclo de desarrollo de software. Desarrollo y administración de productos basados en software. Desarrollo de soluciones digitales y transformación de la operación de los clientes. Herramientas: Paquete office, JIRA y confluence. Competencias: Comprensión del negocio, proactivo, dinámico, orientación al cliente, Capacidad de resolver problemas y conflictos, capacidad analítica, capacidad de planeación y organización. Conocimiento en metodologías agiles - Scrum: HU, refinamientos, manejo de equipo. Diferenciar lo urgente de lo importante. Conocimiento JIRA, office avanzado. Comprensión del negocio. Entendimiento de tecnologías como Java / J2EE, Teradata, Cobol. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Colombia. Modalidad: Remota. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 16/09/2022

    Amazonas, Antioquia, Arauca, Atlántico, Bolívar, Boyacá, Caldas, Caquetá, Casanare, Cauca, Cesar, Chocó, Córdoba, Cundinamarca, Guainía, Guaviare, Huila, La Guajira, Magdalena, Meta, Nariño, Norte de Santander, Putumayo, Quindío, Risaralda, Santander, Sucre, Tolima, Valle del Cauca, Vaupés, Vichada, San Andrés, Providencia y Santa Catalina, Bogotá

    Rol: Líder de Aplicaciones Requisitos: Multinacional de tecnología española se encuentra en búsqueda de líder de aplicaciones, si cumples con los siguientes requisitos ¡postúlate! Profesional en ingeniería de sistemas, telemática, informática, y/o carreras afines. Certificado ITIL OSA. Certificado de asistencia en .NET y Java / J2EE. Mínimo 48 meses certificados, ejerciendo el rol de Líder de aplicaciones. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Colombia. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Contamos con excelentes beneficios corporativos, te garantizamos plan carrera y ambiente laboral. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 06/09/2022

    Amazonas, Antioquia, Arauca, Atlántico, Bolívar, Boyacá, Caldas, Caquetá, Casanare, Cauca, Cesar, Chocó, Córdoba, Cundinamarca, Guainía, Guaviare, Huila, La Guajira, Magdalena, Meta, Nariño, Norte de Santander, Putumayo, Quindío, Risaralda, Santander, Sucre, Tolima, Valle del Cauca, Vaupés, Vichada, San Andrés, Providencia y Santa Catalina, Bogotá

    Rol: Facilitador Ágil Requisitos: Ingeniero con dos (2) años mínimo de experiencia y conocimientos en Desarrollo de software, DevOps, herramientas de automatización, arquitectura de soluciones, proceso de certificación y metodologías como: Marcos escalados, Safe, Scrum Master, XP, Lean y/o Kanban. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Colombia Tipo de Contrato: A término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 15/09/2022

    Antioquia

    Rol: Analista Planeación Tecnología Misión del Cargo: Analizar, ejecutar, controlar y mejorar la gestión administrativa de la gerencia de Tecnología, soportando el plan estratégico de TI, los marcos metodológicos y los modelos operativos; evaluando, gestionando y balanceando las capacidades de talento y contribuyendo al desarrollo y madurez de la GTI. Formación Pregrado u otros: Profesional en Ingenierías, ciencias administrativas o carreras afines Posgrados: Especialización en sistemas, telecomunicaciones, TICs, gestión tecnológica, gestión de proyectos, gestión de procesos, planeación estratégica, gerencia de tecnologías de información o afines. Certificaciones u otros: COBIT | ITIL. Experiencia tres (3) años en planeación tecnológica, aseguramiento o gestión de capacidades de TI, gestión de proyectos, gestión de procesos de TI o carreras afines. Principales Respondabilidades Acompañar y apoyar la implementación de las acciones de transformación y cambio de la gerencia de TI derivados de marcos metodológicos, modelos operativos, procesos, marcos de trabajo, marcos de actuación, modelos de gestión y modelos de gobierno de la gestión tecnológica. Recolectar, analizar y entregar información transversal de la Gerencia de tecnología a la luz de la normatividad vigente, obligaciones de reporte a entes externos de vigilancia y control, requerimientos de autoridades competentes que sean de aplicación para la organización y en general, de asuntos técnicos o administrativos relacionados con la gestión tecnológica de la organización, velando por la veracidad y oportunidad. Participar en la identificación, análisis y gestión de las capacidades transversales de TI en términos de talento, balanceando la oferta y demanda de personas y conocimientos, acompañando la implementación de las acciones necesarias para el cierre de las brechas, anticipando deficiencias y apoyando la implementación de modelos de asignación óptimos, oportunos, eficaces y en armonía con los principios de equilibrio entre vida laboral y personal. Auditar los procesos internos de la gerencia de tecnología, evaluando la homologación de las prácticas, lineamientos, políticas, metodologías, procesos y modelos operativos de TI de manera transversal, velando por la correcta aplicación de las directrices definidas, en cualquier parte del ciclo de gestión tecnológica. Revisar la ejecución de los contratos de la gerencia de Tecnología y de los servicios prestados por los proveedores, evaluando las condiciones pactadas y revisando el cumplimiento de los niveles de servicio, facturación, tarifas u otros aspectos relevantes, generando oportunamente las alertas ante las novedades detectadas y asegurando la implementación de los planes correctivos o preventivos correspondientes. Apoyar la gestión de los requerimientos internos, legales y externos en materia de Tecnología tales como auditorias, requerimientos de información, inspecciones y afines, involucrando a los responsables directos y velando por la entrega de respuestas oportunas, suficientes y de calidad, siendo veedor del cumplimiento de los planes de acción derivados. Realizar la medición, monitoreo, revisión, centralización y/o gestión de los indicadores (KPIS), resultados claves (OKRs), niveles de madurez tecnológica y en general de las métricas relevantes de la GTI velando por su actualización permanente y cumplimiento, analizando patrones e identificando tendencias con el fin de gestionar de manera oportuna el cierre de las brechas frente a los objetivos esperados. Realizar actividades administrativas, técnicas o de gestión adicionales que complementen, amplíen o fortalezcan el alcance de sus objetivos acorde con la naturaleza del cargo. Competencias Técnicas Arquitectura solución TI o TO. Principios, estándares y gobierno de los dominios de la arquitectura empresarial. Elicitación de requisitos, historias de usuario, requisitos no funcionales. Diseño e implementación de pruebas unitarias, pruebas de servicio o integración, pruebas end to end, pruebas de humo, pruebas de carga y stress, y automatización de pruebas bajo metodologías ágiles. Conocimiento en al menos dos de los siguientes lenguajes: C#, JavaScript, Angular/React, HTML/ CSS/CSS3, .NET, Java / J2EE. Planeación estratégica de TI, Diseño e implementación de modelos operativos de tecnología y metodologías de gestión tecnológica, Gestión de procesos y servicios de TI (ITIL). Gobierno de TI (COBIT), Gestión de TI en proyectos, Gestión de demanda de TI, dimensionamiento de recursos, personas, tecnologías y capacidades técnicas, Gestión de proveedores, Análisis financiero. Conocimiento en componentes tecnológicos en nube (Azure, AWS, google, entre otros), Metodología DevOps: CC/CI/CD, Conocimientos en metodologías agiles. Conocimientos en integraciones. Conocimientos en diseños de bases de datos. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Medellín. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 26/09/2022

    Cundinamarca, Bogotá

    Un lugar para ti Trae tu talento a una compañía global de consultoría y tecnología, con presencia en los 5 continentes y más de 40.000 profesionales. Trabajarás en un entorno de soluciones y servicios innovadores para nuestros clientes en los principales sectores de actividad, aportándoles valor añadido. Participarás de la transformación de los negocios trabajando con profesionales de referencia. Esta es tu oportunidad Buscamos un profesional con experiencia y visión de futuro para contribuir en la implantación de soluciones y servicios eficientes y eficaces para satisfacer las demandas de nuestros clientes. Rol: Desarrollador Java Backend-Microservicios El puesto requiere: Tecnólogo, Ingenierìa de Sistemas, electrónica o carreras afines. Tres (3) años de experiencia en desarrollo con Java / J2EE. SpringBoot, PL/SQL, GIT, servicios SOA y Microservicios. WebLogic. Metodología Scrum. Habilidades: Trabajo en equipo. Comunicación. Análisis. Organización. Ofrecemos: Ubicación: Bogotá, modalidad híbrida. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: Competitivo. Prestaciones superiores a las de la ley. Excelente ambiente laboral. Desarrollo profesional. Una carrera profesional y personal de éxito En Indra tendrás una carrera profesional adaptada a tus objetivos personales, con formación continua y en un entorno flexible. Participarás en proyectos internacionales, con equipos multiculturales o locales, según tus preferencias, en un entorno diverso y con igualdad de oportunidades. Disfrutarás de numerosos beneficios sociales y un interesante paquete retributivo, al tiempo que creces en un entorno innovador. El proyecto que buscas está aquí, ¡ven a descubrirlo! Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 26/09/2022

    Antioquia, Bogotá

    Un lugar para ti Trae tu talento a una compañía global de consultoría y tecnología, con presencia en los 5 continentes y más de 40.000 profesionales. Trabajarás en un entorno de soluciones y servicios innovadores para nuestros clientes en los principales sectores de actividad, aportándoles valor añadido. Participarás de la transformación de los negocios trabajando con profesionales de referencia. Esta es tu oportunidad Buscamos un profesional con experiencia y visión de futuro para contribuir en la implantación de soluciones y servicios eficientes y eficaces para satisfacer las demandas de nuestros clientes. Rol: Especialista Redes TI El puesto requiere: Ingeniero de Sistemas, electrónico o carreras afines. Experiencia comprobada de tres (3) años en operación de equipos Cisco, Huawei y otras marcas. Conocimientos de redes inalámbricas y Accesspoint administrados, manejo de tecnologías L2 y L3, manejo de protocolos de enrutamiento. Conocimiento comprobado de tres (3) años en CCNP, ITIL, Scrum, Firewall y UTM; Fortinet, Cisco ASA, Juniper SRX. Habilidades: Trabajo en equipo. Comunicación. Análisis. Organización. Ofrecemos: Lugar de Trabajo: Para laborar en Bogotá o Medellín unos días desde casa otros en sitio. Salario: Competitivo. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Prestaciones superiores a las de la ley. Excelente ambiente laboral. Desarrollo profesional. Una carrera profesional y personal de éxito En Indra tendrás una carrera profesional adaptada a tus objetivos personales, con formación continua y en un entorno flexible. Participarás en proyectos internacionales, con equipos multiculturales o locales, según tus preferencias, en un entorno diverso y con igualdad de oportunidades. Disfrutarás de numerosos beneficios sociales y un interesante paquete retributivo, al tiempo que creces en un entorno innovador. El proyecto que buscas está aquí, ¡ven a descubrirlo! Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 14/09/2022

    Antioquia

    ¿Deseas Unirte a una de las familias más consolidadas en el mundo de las TI? Somos Servicio Especializado de Tecnología Informática (SETI) Rol: Analista de Servicio Requisitos: Conocimientos en: ITIL, Marcos Ágiles (Scrum), Servicios Nube (AWS, Azure), Herramientas de Monitoreo, Indicadores de gestión, Gestión de proyectos, Mejora continua y Herramientas colaborativas, Lenguajes de programación (Phyton), DevOps, GIT y MS Power BI. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Medellín. Modalidad de Trabajo: Hibrido, que viva en Medellín o alrededores. Tipo de Contrato: Directo con la compañía de termino Indefinido. Salario: A convenir según experiencia. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co

  • 13/09/2022

    Bogotá

    ¡Buscamos a las personas adecuadas, personas que deseen innovar, crear, liderar, transformar! Queremos atraerte, pero más allá de eso queremos contar con el mejor talento, estamos comprometidos con el desarrollo profesional de cada uno de nuestros colaboradores. Queremos que experimentes los desafíos, recompensas y oportunidades de trabajar con la mejor empresa de telecomunicaciones del país ¿Te atreves? Rol: Líder Funcional Abap ¿Qué necesitas para hacer parte de nuestro equipo? Profesional en Ingeniería de sistemas, telecomunicaciones y carreras afines. Experiencia mínima de dos (2) años en herramientas de desarrollo Fiori, HTML5. Programación orientada a objetos. Líder de equipo de desarrollo de Software. Metodología de desarrollo de Software (Scrum). Metodología ASAP. Funciones: Experiencia como administrador SAP Basis de productos como SAP ECC y/o Portales y/o Solution -Manager y/o Abap/ Java / J2EE, entre otros. Conocimiento general de los módulos funcionales de SAP. Conocimiento técnicos y de configuración de sistemas. Conocimientos en los modelos de datos de los diferentes módulos funcionales de SAP. Conocimiento en técnica de programación de reporting (Listas Abap, ALV y formularios Sapscrip y Smartforms). Conocimiento en técnicas de programación de dialogo. Conocimiento en técnicas de programación de interfaces (Batch impus direc impus, LSMW, Bapis). Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Bogotá. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Esta vacante es divulgada a través de ticjob.co